Ať vás personalista nezaskočí
Platí zlaté pravidlo, že „štěstí přeje připraveným“. Znamená to přečíst si informace o firmě (webové stránky, profil na sociálních sítích), podrobně se zaměřit na inzerát a také zkusit zjistit, zda neznáte někoho, kdo v dané firmě pracuje.
A pokud ne? Zkuste si pročíst recenze na stránce Atmoskop.cz. Sbírá autentická hodnocení na firmy od lidí, kteří v nich pracují nebo pracovali.
Další část spočívá v práci se sebou samým. Podívejte se na svůj životopis a zkuste si ke každé pozici připravit pár vět o tom, co se vám na ní povedlo a naopak nepovedlo. Zodpovězte si také otázku, proč jste z dané firmy odešli. Tuto přípravu si klidně přehrajte i nahlas před zrcadlem.
Nevymýšlejte si, protože se může stát, že vás pravda doběhne a vy se jen shodíte. Nesnažte se zapadnout do nějaké škatulky. Buďte sami sebou, nenucení a co nejvíce autentičtí. Firma nehledá robota, ale nového parťáka, který posílí tým.
↑ Platí zlaté pravidlo, že „štěstí přeje připraveným“.
Otázky, které určitě padnou
- Co víte o naší společnosti? Je dobré ukázat, že víte, co firma dělá a co právě řeší.
- Jak vypadal váš typický pracovní den? Odpovědí ukážete, co vše jste měli na starosti. A také, jaká část vaší práce byla rutina a v čem jste se rozvíjeli.
- Který projekt se vám naposledy povedl? Popište projekt od A do Z. Zaměřte se na konkrétní výsledek a samozřejmě zmiňte, kdo vám s ním pomohl.
- Co se vám naposledy nepovedlo? Nikdo nečeká, že se vám vše podaří na 100 %. Vzít si ze zkušenosti poučení do budoucna je však neocenitelná vlastnost.
- Co vás vedlo k tomu opustit poslední zaměstnání? Tato otázka může být ošemetná, ale zkuste mluvit co nejvíce k věci a hlavně pravdu.
- Co očekáváte od nové práce? Je dobré ukázat, že jste si tuto otázku položili a víte, co by měla nová práce splňovat. Zaměřte se i na jiné oblasti, než je výplata a benefity.
- Co vás na vašem oboru baví? Konkrétní odpovědi a zápal pro obor je ta nejlepší odpověď.
Otázky na zkušenosti z konkrétního oboru
Po obecnějších otázkách nejspíš padnou dotazy zaměřené přímo na váš obor. Těch může být nepřeberné množství. Podívejme se alespoň na některé:
Obchod
- Kdy jste naposledy neuzavřel/a nějaký obchod?
- Kdy považujete obchod za uzavřený?
- Jak se připravujete na schůzku s klientem?
- Jak konkrétně vypadá váš den?
Marketing
- Na jakých kampaních jste pracoval/a?
- Jakou svou kampaň považujete za nejlepší a proč?
- Co potřebujete vědět, než začnete pracovat na kampani?
- Jak vnímáte marketing našeho produktu?
Finance
- V jakém účetním programu pracujete?
- Kde získáváte aktuální informace z oboru?
- Jak často po sobě musíte svou práci opravovat?
- Jak velkou část financí/účetnictví jste měl/a na starosti?
Nezapomeňte, že pohovor je dialog. Nebojte se položit otázky, které vás zajímají a které potřebujete k rozhodnutí, zda vám firma, pozice a budoucí kolegové vyhovují.
» Projděte si nové nabídky práce
Tereza Houštecká
